萬通學子對未來充滿信心

從古至今我國的高考始終被描述為“千軍萬馬過獨木橋”的狀況，當高考不能讓每一個人都成為大學校園中的一員，而文憑也不再是就業“通行證”的時候，更廣闊的實用型“技能型大學”“職業技能+職業素質+學歷文憑”正成為許多學子更好的選擇。通過這種教育模式培養出來的擁有專業技能的人才更受市場寵愛。

高技能人才緊缺

高技能人才為何高薪難覓？湖南萬通汽車學校負責人分析認為：以往家長和學員的觀念沒有改變，認為考上大學才是唯一的出路。隨著“就業難”以及企業對高技能人才高薪招聘等現象的出現，家長們逐漸認識到學習一技之長的重要性，他們主動陪孩子前來學校報名參觀。

由于供需市場嚴重失衡，高級技工“一將難求”，尤其被企業所看重。另據業內有關薪資調查，高級技能人才的工資待遇高于于本科生的工資待遇，可媲美企業高級管理人才。業內專家建議，高技能人才就業前景十分廣闊，高考不理想的學子在就業壓力下，不妨選擇新型“技術大學”，實現“曲線就業”。

選好學校 技能學歷雙豐收

在博得近萬名家長良好反饋意見的基礎上，結合就業趨勢，開設了汽車運用技術專業、汽車運用與檢測專業，4S應用工程師，汽車全能技師等專業，并建立標準實訓室和汽車實訓車間供學員在學習中實踐，積累工作經驗。同時，學校還開設了職業素質課和專業外語課，確保每個學子都能夠獲得職業素質與實踐技能的雙豐收。科學的教育模式博得企業、家長及學員的信賴和認可。 

這是一個技能學歷并重的時代，湖南萬通學校還給學員搭建一個技能和學歷同修的平臺：學員可通過自考助學的方式考取湖南交通職院的大專學歷。另外，學生可在校考取職業技能資格證，為將來的就業做準備。

湖南萬通以特色取勝

據筆者了解，湖南萬通汽車學校探索形成的“目標激勵式五步教學法”及“理實一體化教學”專業人才培養模式，都很大程度突破了原有人才培養模式的禁錮。湖南萬通依托新華教育集團的實力，萬通汽修教育成員單位之間共建專業、共同開發課程、共建實訓基地、共享雙方資源、共同開展應用技術研究，以逐漸形成校企合作的長效機制，實現產業與教育的融通與協同發展。

面對紛至沓來的各種求學機會，學子們一定要量體裁衣，經過綜合考慮后，慎重作出選擇。需要提醒廣大學生和家長的是，在選擇學校和專業時，一定要選擇最好的學校、適合自己的專業和自己感興趣的專業，因為這關系著學生的未來。

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