近年來，職業教育日趨成為中國教育的半壁江山。但隨著“3•15”國際消費者權益保護日到來，有多少汽修教育機構可以挺直腰板敢于接受社會誠信教育的監督？筆者認為，汽修教育行業誠信，還應用事實說話。

　　湖南萬通汽車學校領導告訴筆者，他們敢向社會做出就業承諾并接受學生、家長、企業的監督。當問及何以如此自信時，湖南萬通向筆者列舉了辦學23年來，他們在致力于中國汽修教育方面所作出的努力及獲得的成果，在堆積如山的榮譽及學子的感言中，記者發現，就業保障不只是一紙空談。

互動式就業平臺 第一手就業信息

　　在湖南萬通汽車學校，就業不僅僅停留于傳統的信息發布渠道。湖南萬通開拓創新，與全國最大的人才網“智聯招聘”強強合作，打造“萬通人才”網絡就業平臺。其中更是與北京、上海、廣州等城市的人才市場均建立合作聯盟關系，學生就業機會選擇多，方便快捷，節省了大量的人力物力，也給用人單位提供了更廣闊的選擇空間。

就業保障體系化 覆蓋范圍達全國

湖南萬通汽車學校隸屬于萬通汽修教育，先后在長沙、深圳、青島等主要省會城市設立了40多個就業指導中心，擁有500多位就業指導師。該學院高度重視畢業生就業工作，覆蓋范圍達全國。

就業渠道多元化 就業方式多樣化

　　湖南萬通汽車學校和全國各地政府就業指導機構、人才市場都緊密聯系。每年舉辦多場校園招聘會，真正做到就業保障。在提供就業的同時還根據學生自身特點開發未來職業規劃，指導學生發展。

我院舉辦的春季人才大型交流會

拓展校企合作模式 定向培養受信賴

　　奇瑞汽車、天津一汽、比亞迪、北京現代這些知名汽車企業均和湖南萬通汽車學校達成長期合作協議，采取定向培養方式，學子畢業合格推薦就業，上崗即上手。其中奇瑞汽車股份有限公司、蘇州名駿百盛汽車服務機構等企業更是與該學院簽訂人才培養基地計劃。

湖南萬通汽車學校劉院長說：“我們致力于汽車教育23年，教學上我們有4大人才培養計劃，8大王牌專業；就業方面我們擁有40多個就業指導中心，500多位就業指導師和40000余家協議用人單位，全國擁有11所汽修教育直屬院校，培養了15萬高級汽修人才。在學生管理方面，我們也是本著以責任為中心。所以在汽修教育這一塊，我們敢說，歡迎大家來監督。”

3•15國際消費者權益保護日，筆者也呼吁所有的教育機構，用事實說話。作為教育培訓機構，只有以“誠信育人”的理念立足社會，才能得到消費者的信任和贊賞，才能在消費者心中樹立良好的口碑。